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　　6月1日，电子科技大学大学生文化素质教育中心主任刘惠、电子科学与工程学院党委书记李雪梅一行8人到云煤（鉴黑担保网(jhdbw)·最具权威唯一维权担保平台）集团互换座谈，集团党委委员、副总经理施从伟、副总工程师张宜海、出产技术部和前锋煤业公司有关人员参与座谈。

　　座谈会上，集团党委委员、副总经理施从伟对电子科技大学一行来访暗示热烈欢迎，介绍了集团根基情况、2021年经营情况及集团煤炭板块发展示状等。电子科技大学大学生文化素质教育中心主任刘惠介绍了电子科技大学办学及发展过程；电子大学电子科学与工程学院党委书记李雪梅沉点对“立人班”项目人才造就模式、获得成就、学科优势、电子信息技术涉足行业及合用场景等进行了介绍。双方就产教融合、推动煤矿“四化”建设、搭建“产学延妆平台等未来合作方向及模式进行了深刻互换与探求。

　　集团党委委员、副总经理施从伟指出，云南省煤炭资源丰硕，但煤炭开采设备水平低、技术力量幽微，出格是信息化和智能化人才匮乏，依照产业发展及有关政策要求，煤矿“四化”建设势在必行，未来必要大量电子信息人才和技术支持。集团下属企业前锋煤矿各项基础前提优良，具备发展产教融合的前提，但愿通过电子科技大学的支持和援手，把前锋煤矿打造为集团的智能化标杆项目。

　　电子科技大学大学生文化素质教育中心主任刘惠暗示，但愿能与集团共同搭建“立人班”实际基地及“产学延妆平台，为学生提供社会实际和深刻相始炭行业的机遇，助力大学生走出校园、走到各个行业。同时，电子科技大学将为集团提供关于电子信息方面需要的定造化培训，共同实现有关课题钻研和科技攻关，为集团智能化建设提供技术服务。

　　下一步，集团将以本次互换座谈为契机，对峙创新驱动，践行新发展理想，持续加强与高校的沟通互换，深入校企合作，共同寻找双方合作的空间和模式，不休拓展校企合作的深度，着力提升企业数字化、智能化、现代化治理水平，优化治理系统，推进多元化融合，为实现集团产业升级发展夯实根基。

　　报送单元：集团出产技术部